乌镇,中国江南的封面。以其“千年积淀的文化”和“原汁原味的水乡”成为中国十大历史文化名镇之一。桐乡市乌镇旅游开发有限公司隶属于桐乡市乌镇古镇保护与旅游开发管理委员会,担当着乌镇的保护者与开发者的重任。它将先进的管理理念实践于乌镇古镇保护中,成功地探索出“保护与开发并重,以开发促进保护”的乌镇模式,以其“中国最后的枕水人家”的特色,成为全国最快荣获国家AAAA级称号的景区。成功接待了江【niulv.com】、李鹏、温家宝、黄菊、吴仪等国家领导人、国内外嘉宾及每年近200万的游客,并赢得了“2005CCTV十大魅力名镇”、“欧洲游客最喜爱的中国旅游景区”等一系列赞誉。
目前,公司投资数亿元建设的乌镇二期景区即将建成开放。二期景区将汲取一期景区的灵感和悟性,以“体验旅游”为方向,以江南水乡生活原貌展示为内容,是集餐饮、住宿、休闲、娱乐、观光于一体的世界一流休闲度假区。届时,乌镇旅游开发有限公司将成为一个资产超过10亿元、员工总数近两千人的超大型国有股份制旅游集团。
公司成立七年以来,秉承“以人为本”的理念,把企业与个人共同成长作为公司发展的重要目标,倡导“有作为才有地位”的用人观。特别重视每位员工个人技能、知识的培训。几年来,50%以上的员工获得了旅游专科的学历,并不断选拔优秀员工进行定向培训,以增加其专业知识和技能。同时对招收的员工,公司每年组织旅游、联欢晚会等各种丰富的员工活动,并提供带薪休假、节日礼金等一系列福利措施,为每位正式员工上缴养老、医疗等各类保险及住房公积金。
为适应公司发展需要,现向社会诚聘以下人才:
1、景区前台接待:3人,大专以上学历,计算机操作熟练,英语口语流利,相貌端庄气质佳,男1.70m以上,女1.60m以上。
2、景区讲解员:20人,大专以上学历,相貌端庄,善于沟通,口头表达能力强。
3、售票员:10人,高中以上学历,有基本的财务常识,有相关工作经验者优先。
4、酒店管理人员:高中以上学历,35周岁以下,有3年以上四星级以上酒店相应岗位管理经验。
5、酒店前厅服务员:20人,高中以上学历,25周岁以下,会基本的计算机操作,相貌端庄气质佳,男1.70m以上,女1.60m以上。
6、西餐厅服务员:20人,高中以上学历,25周岁以下,会基本的英文对话,相貌端庄气质佳,男1.70m以上,女1.60m以上。
7、门童/行李员:10人,男,初中以上学历,25周岁以下,相貌端庄气质佳,1.70m以上。
8、中餐厅服务员:50人,初中以上学历,25周岁以下,相貌端庄。
9、客房服务员:50人,初中以上学历,35周岁以下,吃苦耐劳。
10、公共清洁、洗衣房服务员:20人,45周岁以下,吃苦耐劳。
11、消防保安:30人,初中以上学历,35周岁以下,退役军人。
12、空调技术人员:2人,中专以上学历,35周岁以下,有实践经验及相关技能证书。
13、锅炉操作人员:3人,具有3年以上操作经验及操作上岗证。
14、绿化管理人员:2人,高中以上学历,35岁以下,绿化专业,有经验。
15、储备人材:15人,本科以上学历。
招聘要求:
一般原则:
1、身体健康,无传染性疾病;
2、诚实勤勉,有上进心;
3、普通话标准;
4、有独立生活能力;
5、能适应旅游业工作时间要求。
优先原则:
1.全日制普通高级中学、全日制大中专院校、普通高校应届毕业生优先;
2.旅游服务、民航服务、外语及相关专业毕业生优先;
3.懂至少一门外语(英、法、德、日、韩)且口语流利者优先
4.有四星级以上酒店从业经验者优先;
5.有5年以上服役经历的退役军人优先;
6.可胜任应聘岗位正常工作的残障人士优先。
福利待遇:
1、工资:基层服务员:1.2-1.5万元以上;技术岗位、酒店领班及其以上管理岗位薪酬另行面议。
2、公司提供工作餐;
3、公司提供员工宿舍,桐乡市区员工有班车接送;
4、对于表现突出的酒店服务员,公司将提供专业的高星级酒店培训,视培训情况签定3—5年的用工合同。在公司服务期间,除了每年优厚的薪酬之外,公司还将额外提供每位员工个人后期职业发展培训基金。一旦公司服务期满,并通过公司日常考核,对累计的培训基金(不低于5000—9000元/3—5年/人),公司以一次奖励的方式,奖给每位员工。
如果您向往着在一个最现代的生活方式与千年历史古镇生活气息完美结合的环境里生活和工作,如果您对旅游业/酒店业充满热情希望觅得一个学习和尽展才华的舞台,乌镇将为您提供一个实现梦想的机会。
有意向者请将简历投递至电子邮箱:hr@wuzhen.com.cn
或邮寄地址:浙江省桐乡市乌镇石佛南路18号
乌镇旅游开发有限公司人力资源部
邮编:314501
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